近期，省集团公司下发《关于开展“品牌形象年”活动的指导意见》，动员各级各单位以党的十八大精神和科学发展观为指导，以“创品牌、树形象、练内功、强素质”为主要内容，广泛开展“品牌形象年”活动，努力打造产品品牌、经营品牌、企业形象和企业文化，提高核心竞争力，促进集团健康持续发展。

　　集团公司要求各级各单位把“品牌形象年”活动作为一项固本强基的系统工程，结合自身实际，注重抓创新，提升品牌形象的市场价值；注重抓质量，打好品牌形象建设的基础；注重抓服务，擦亮品牌形象的文明窗口；注重抓根本，培育共建品牌形象的人本支撑；注重抓制度，提供品牌形象建设的行为保证；注重抓宣传，营造品牌形象建设的良好环境，推进品牌形象建设取得实效。同时明确了活动的三个阶段。一是活动准备阶段（3月份），各单位集中调研，分析品牌形象建设的现状和存在问题，明确活动任务和内容，确定工作目标，制定具体实施方案，落实组织领导机构。二是组织实施阶段（4-11月份），把握工作标准，细化分解任务，突出短板问题，制定达标措施，做好层层落实；组织宣传贯彻，形成全员共识；对照标准开展达标活动，采取自评互评等措施，提出改进方案，限期整改提高。三是总结提高阶段（12月份），总结活动中涌现出的先进典型，宣传推广典型经验和先进做法，进行观摩交流，开展评选表彰。

　　为确保活动实效，省集团公司成立活动领导小组，活动领导小组成员实行分工负责，设立活动办公室。要求各级各单位要加强品牌形象建设工作组织领导，统筹计划安排，做到一级抓一级，层层抓落实。成立活动组织领导机构，以品牌形象建设作为全年工作总抓手，制定活动实施方案，及时上报活动进展情况，真正做到宣传发动到位、落实措施到位、联系实际到位、督促检查到位，稳步推进活动深入开展。